Proponer alternativas para la solución de los problemas administrativos, finanzas, comercialiszación, recursos humanos, abastecimientos y operación de empresas turísticas. Implantar programas de diagnostico y desarollo empresarial

Evaluar y proponer sistemas y procedimientos, con base en la naturaleza y estrutura de las empresas en el sector turístico.

Analizar y controlar la calidad de los servicios que proporcionan las empresas del sector

Administrar, planear, reclutar y seleccionar los recursos humanos de las organisaciones,